Baza wiedzy

rekrutacja - porady

Feedback dla szefa porady
Rozwój zawodowy
Feedback dla szefa. Dać, czy nie dać?

Feedback udzielony w odpowiedni sposób może wiele zdziałać. Jednak dawanie feedbacku osobie, która ma więcej władzy niż ty może być trudne. Z kolei przekazywanie negatywnej informacji zwrotnej własnemu przełożonemu jest arcytrudne.

Czytaj więcej czytaj więcej
Typy managera - jakim typem managera jesteś.
Rozwój zawodowy
Jakim typem managera jesteś?

Chcesz wprowadzać realne zmiany, które przełożą się na dobrostan zespołu i wyniki organizacji? Zobacz, która z pozytywnych cech jest u ciebie wiodąca:

Czytaj więcej czytaj więcej
Jakie są cechy zwycięzcy? Jakie cechy mają ludzie osiągający najwyższe wyniki?
Rozwój zawodowy
4 cechy zwycięzcy – sprawdź czy też je masz:

Okazuje się, że niezależnie od branży i typu aktywności, wszyscy ludzie osiągający wysokie wyniki mają cztery wspólne cechy. Zobacz, czy też je masz:

Czytaj więcej czytaj więcej
Syndrom oszusta wśród kobiet na liderskich stanowiskach
Rozwój zawodowy
75% liderek odczuło syndrom oszusta

Trzy czwarte kobiet na wyższych stanowiskach managerskich przyznała się do doświadczenia syndromu oszusta w pracy wynika z badania KPMG.

Czytaj więcej czytaj więcej
Syndrom oszusta młode kobiety w pracy
Rozwój zawodowy
Syndrom oszusta – sprawdź czy szkodzi ci w pracy

Syndrom oszusta zwykle pojawia się, gdy decydujemy się na przyjęcie nowych ról lub nowych obowiązków. Może wtedy powodować poczucie zwątpienia, niepewności, niepokoju, paniki, a nawet poczucia winy.

Czytaj więcej czytaj więcej